江南云商学院

2025年第6堂公益公开课

中国企业海外投资的法律风险及防范对策培训

一、课程背景

在全球经济一体化的大背景下，2024-2025年中国企业正以前所未有的速度和规模走向世界。然而，随着国际政治经济形势日益复杂化，海外投资面临着前所未有的挑战与风险。从国家安全审查到反规避调查，从知识产权保护到环境保护合规，每一个环节都可能成为企业发展的瓶颈。据统计，近年来因法律风险导致的海外投资失败案例屡见不鲜，这不仅造成了巨大的经济损失，更严重影响了企业的国际声誉。

为帮助中国的在常企业更好地应对这些挑战，《2025中国企业海外投资的法律风险及防范对策》应运而生。本课程由来自上海的博和汉商资深法律顾问团队精心打造，结合实际案例深入剖析海外投资中的九大核心法律风险，并提供切实可行的解决方案。无论您是计划首次出海的企业决策者，还是希望优化现有投资架构的专业人士，本课程都将为您提供全面且实用的海外投资知识管理体系。

二、课程收益

1. 明确方向：通过系统学习海外投资相关法律法规，掌握如何规避潜在风险，确保企业国际化战略顺利推进。

2. 提升能力：了解美国CFIUS审查、反规避调查等关键内容，增强对复杂国际环境的适应能力和危机处理技巧。

3. 优化架构：学会设计合理的海外投资架构，利用离岸公司实现税务优化、融资便利及责任隔离。

4. 强化保护：掌握知识产权保护方法，避免因商标或专利问题引发的纠纷，保障企业在国际市场上的核心竞争力。

5. 降低风险：熟悉东道国法律规定、外汇管制政策以及环保要求，提前做好尽职调查，减少不必要的经济损失。

6. 实战经验：通过真实案例分析，将理论知识转化为实际操作能力，帮助企业制定科学的投资策略。

本课程专为有志于拓展海外市场的企业高管、法务人员及投资经理量身定制，助您在复杂的全球经济环境中稳步前行！

三、培训参加人员：

参加人员范围：企业总经理、副总等高管、中层管理人员、财务人员、投资部人员、法务部人员、行政人员、HR经理等

人数30-50人左右

四、培训时间：2025年5月16日下午13;30-17:30

五、培训地点：

常州市武进高新区南夏墅南湖家苑商铺21幢3楼武进就业驿站培训中心

六、培训收费情况：半公益

1、早鸟票—公益免费：30人 （限5.6前报名）

2、中鸟票---冲抵公益基金：80元/人（限5.10前报名），用于六一节活动；

3、晚鸟票---冲抵公益基金：150元/人（5.11后报名），用于六一节活动。

七、培训讲师

蔡国兴

华东政法大学毕业，法学学士，**党员

担任过常州市人民**法律顾问团成员、智库成员，

**新北区委及常州市新北区人民**，经开区，

天宁区人民**法律顾问团成员，

市**行政复议委员会、市**局行政复议委员会非常任委员，

市律协维护律师执业权利委员会主任，市律协涉外委委员。

蔡国兴律师原在常州市人民**法制办公室工作，

担任过处长、市行政执法投诉中心主任，市**外商投资企业投诉办公室负责人蔡国兴律师长期从事市人民**行政立法、执法监督及行政复议工作达14年之久，熟悉行政机关法律、法规、规章及**运行规律。

2002年起从事专业律师工作：先后担任市国土局、市征地中心，市质量技术监督局，武进区质量技术监督局，市文广新局，市城管局、市地震局，新北区**分局，市盐务局、市烟草局、市经贸委、市农林局、市环保局，武进区市场监管局，钟楼区环保局，兰陵街道，薛家镇**等数十个行政机关法律顾问，为**依法行政，招商引资等方面提供了大量服务。

蔡国兴律师在房地产及建设工程法律事务方面也有十分丰富的经验，先后担任过二十多家房地产开发企业及建筑企业的法律顾问。

在服务于外商投资企业方面也有着丰富的经验，能熟练地运用法律专业知识处理各类纠纷、审查各类合同、并能在商业秘密、知识产权保护、涉外商事纠纷方面为各类企业提供服务。

工作语言：中文、英文；能熟练运用英语作为执业工具。

八、课程培训大纲：

2025中国企业海外投资的法律风险及防范对策

第一章 开篇：大势所趋——中国企业的全球征程

第二章 - 开篇亮点：

以中国经济规模日益壮大为背景，引出中国企业“走出去”的必然趋势。强调近二十年来中国资本扬帆起航、出海弄潮的历史进程。

内容概览： - 经济全球化下的“中国模式”三大优势：资源优势、效率优势、信心优势。 - 海外投资定义解析与方式介绍：新设、并购及其他方式。 - 中国企业海外投资领域扩展：从贸易到资源开发、工农业生产及加工等多元化行业。

第三章 核心议题一：国家安全审查——跨越国际政治经济壁垒 -

吸引眼球点：揭示美欧等西方国家如何通过国家安全审查手段阻止中企投资，尤其关注美国CFIUS审查机构。

- 内容详解： - 美国CFIUS审查重点：控制权交易、TID业务（关键技术、关键基础设施、敏感个人数据）、特定房地产交易。

- 法律详尽程序复杂：中国企业赴美投资需重视并聘请专业律师论证。

- 其他国家如越南的国家安全审查规定简述。

第四章 核心议题二：反规避调查的风险——绕不开的贸易壁垒

- 亮点呈现：剖析自2018年美国对中国商品实施301调查后，中国企业通过第三国设厂或转口贸易遭遇的反规避调查。

- 深入分析： - 美国反规避调查机构及其依据：美国商务部和美国海关的不同调查范围与程序。 - 第三国加工或生产的认定标准解读。

- 风险提示：中国企业不应抱有在第三国生产即可畅通进入美国市场的错误观念。

- 应对策略：申请原产地预裁、做好供应链和原产地尽职调查、投资后风险评估及预防。

第五章 核心议题三：海外用工风险——劳工问题不容忽视

- 焦点突出：发达国家严格的劳工法律与不发达国家可能存在的劳工风险对比。 - 具体案例：

- 澳大利亚劳工法律规定：雅思考试要求、禁止加班。

- 越南外籍人员工作许可办理及相关签证使用规定。

- 泰国、缅甸投资管理注意事项。

第六章 核心议题四：海外投资架构设计——优化税务结构与法律责任规避

- 精彩之处：探讨合理设计海外投资架构的重要性，利用离岸公司作为中间控股公司实现多重目标。

- 架构设计要点： - 设立离岸公司的地区选择：香港、新加坡、毛里求斯等各自的优势。

- 离岸公司的好处：隔离母公司风险、优化税务结构、作为海外融资平台、方便投资退出。

第七章 核心议题五：知识产权保护——构建海外权益护城河

- 吸睛之笔：知识产权复杂性涉及商标、专利、著作权、技术秘密等多方面，强调国内注册效力不及国外。

- 解决方案： - 逐一国家注册与马德里注册对比分析。

- 推荐利用马德里体系进行国际商标注册，节省时间和费用。

第八章 核心议题六：环境保护风险——绿色投资不可或缺

- 重要提醒：各国环境保护法律日益严格，企业需重视环保专项尽职调查。

- 行动指南： - 实地考察调研与当地环保部门沟通。

- 持续关注环境保护法律规定变化并确保合规。

第九章 核心议题七：东道国法律规定疏忽或误解—

—避免盲目投资

- 警示作用：列举因不了解东道国法律规定或误读而产生严重后果的两种情况。

- 防范措施：全面了解东道国法律规定，聘请专业法律顾问。

第十章 核心议题八：外汇管制及汇兑风险——资金流动的安全保障

- 实用建议：

- 选择无外汇管制或相对宽松的国家和地区投资。

- 在投资合同中约定应对汇率波动的条款。

第十一章 核心议题九：反垄断审查——合同生效的关键环节

- 最后防线：反垄断审查作为投资拦路虎之一，需提前了解并约定相关法律责任。

- 操作步骤：

- 投资决策前充分了解东道国反垄断法。

- 正式签约时明确反垄断审查批准为合同生效要件，并划分未通过审查的责任。

感谢参与，期待5.16与您一起共同探索中国企业海外投资的广阔天地，蔡国兴律师与您同行！

九、培训组织机构：

江南云商学院---常州冠恒人力资源有限公司旗下培训品牌机构。

由常州冠恒人力资源有限公司发起，在2015年10月18日成立了龙城HR商学院，2017年11月18日成立了常州人力资源工作者联合会，于2017年12月18日成立了龙城HR精英联盟，多群强强联合，目前管理平台上汇集常州著名企业的人力资源总监、经理、主管和专员近6000余名。

2018年5月18日从培训落地的原则在江苏常州成立了龙城HR商学院（常州江南云商学院的前身）。目前常州江南云商学院开办已近8年来，已举办大小培训、沙龙、主题活动300多场，近10000多人次参加，主导举办HR大型年会7场，目前有3000多名HR会员经常参与下属的龙城HR精英联盟、长三角商学院的各类活动，注册正式会员近500名。公司每月至少举办3期线下群友专业技能培训公开课活动，其中至少有2场免费公益公开课，活动内容形式有主题沙龙，座谈研讨、学习培训、联谊拓展、优秀企业观摩、旅游活动等。2018年、2019、2020、2021、2023、2024年连续举办常州地区规模最大的HR818人力资源节和人力资源峰会，与会人员为常州最顶尖的企业人力资源一把手的积极参与，最大规模为1050人，创沪宁线上长三角最大的818人力资源节先河！为常州HR能力跻身长三角HR水平有了历史性的跨越！

2018年和2019年分别举办了HR实战技能训练班各一期，共计有80多位HR学员通过论文答辩后予以毕业。2024年成功举办HRBP经理人训练营和法务经理人实训营，合计有60多为学员正式毕业持证上岗！

2023年1-12月累计举办各类HR公益培训课程40场，2024年全年举办各类培训43场，目前成为常州最大的HR公开课公益培训机构！2020年经过半年多的筹划，在2020年9月份在龙城HR商学院基础上升级等级正式组建常州HR的第一所继续教育的专业培训学校-常州江南云商学院，学院今后将采取线上与线下结合培训的新模式进行运营，江南云商学院本着“开放、共赢、互动、成长”的价值理念，致力于常州HR群体的专业技能训练和职业成长，与所有常州的HR一起分享、合作、成长！

江南云商学院联系人：吴院长13914336267 13376267710

微信号：wxwzqh

邮箱：1843110733@qq.com

本课程发布日期：2025年4月30日