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【报名须知】

   1.互动吧报名并通过审核后,添加群主微信694260930, 拉入学习群; 

   2.活动开始前均可申请退费,活动开始后不能申请退费,

   3.费用仅为学习费用,吃住用行自行承担哈

   4.参加会员奖励3神经币

   5.限额30人,额满即止

   6.乙方非邀请谢绝参加


【分享内容】

一、应对挑战,敏捷迭代

1、互联网时代的竞争常态:常见的业务困境和管理挑战

2、传统复盘1.0 版本到结构化复盘3.0版本

3、结构化复盘的“望远镜”、“透视镜”、“放大镜”

4、建立全员复盘心智,促进组织成长

二、聚焦未来,复盘精进 

1、我们需要什么样的复盘:敏捷、务实、有成果

2、视频学习:优秀公司的复盘会是如何做的?

3、工具解析:结构化复盘3R3A 模型

1)回顾行动目标

2)寻找结果事实

3)分析差距原因

4)设计优化行动

5)追踪反馈结果

6)总结固化规律

4、如何查找我们的漏洞、盲区、机会和未知潜力

三、案例分析讨论

1、案例分析: 疫情期间的一次业务复盘,零成本提升业绩36%

2、案例分析:供应链复盘案例,降低71%成本


分享人】

虞莹

高趣咨询 总经理

云梯商学院 创始人

职场畅销书《云梯》 作者

结构化复盘版权课程创始人

交大MBA、复旦EMBA特邀讲师

19年管理咨询、业绩增长咨询经验

虞莹老师拥有20年市场营销管理经验,其中19年商业咨询顾问经验。2002年起,在欧洲排名第一的跨国咨询集团 Mercuri International负责全国个人能力发展业务,为500强企业中高层者提供有针对性的能力咨询及培训,带领打造敏捷学习和高竞争力团队。

在高趣咨询担任首席咨询顾问、首席讲师期间,与多家500强企业拥有长达10年的合作,累计超过1,400天 线下培训辅导经验,管理层级学员多达30,000名。

长期合作客户包括:英国BP 石油、嘉实多集团、巴斯夫、德国马牌、日本东芝、惠普集团、通用汽车、延锋集团、理想汽车、3M 集团、中国银联、立白集团、科大讯飞、兰蔻、欧莱雅等优秀公司组织机构,亦长期担任多家知名企业业绩增长顾问。



【主办方上培经俱乐部简介】

培训经理人俱乐部(上海)(英文简称“SHTMclub”,以下简称“上培经”)正式成立于2015年3月4日,是由一群热衷于学习与发展的企业培训经理人共同发起组建的、服务于上海及周边地区甲方培训经理人的学习交流平台.


SHTM活动一览

线下沙龙:

1期:20150430 李海峰-Disc**

2期:20150613 包翔-工作型PPT设计之道、法、术、器

3期:20150726 崔连斌、胡丽-如何快速呈现培训价值

4期:20150829 常亮-如何破解企业内部沟通之困境

5期:20150912 尹锴-在线学习-培训经理应该怎么玩

6期:20151011 李珂-软培训技术-未来面授必杀技

7期:20151025 陈序-教练式领导力

8期:20151114 Pepe-高效引导工具

9期:20151122 孙越-九型领导力开发面面观

10期:20151226 陈羽天-授渔之道-专业业务课程设计与演绎

11期:20160124 内部**:曹培娟: 捷越培训体系 ; 薛飞莉:Disc与培训管理 ;李晶 教练技术 ;元晓敏 技术人才任职资格体系

12期:20160306 张世乐向英特尔学管理

13期:20160709 周舒怡/杨金勇-平安人才发展案例**/平安知鸟学习平台案例**

14期:20160924 牟欣宁:谁能帮我解决问题?

15期:20161029 刘国俊:六顶思考帽

16期:20170115 刘国俊:水平思考

17期:20170507 王秋彦:从菜鸟到培训大师——如何快速制作一门电影微课

18期:20171118 王万洋:如何做个斜杠青年

19期:20180310 赵金星:Storytelling In Business 

20期:20180325 管理高尔夫-向下管理

21期:20180414 李坤:故事销售力

22期:20180519 刘俪璇:魅力发音

23期:20180520 Gus/Ekin:让领导力项目带来真实改变

24期:20180526 郜军:价值流驱动的组织运营

25期:20180527 Popo: 内训师体系运营实践

26期:20180603 Maggie:如何设计创新引导工作坊

27期:20180609 王宇:管理高尔夫

28期:20180701 ROY:企业经营模拟之像商业**一样思考

29期:20180715 李文德:案例萃取沙龙

30期: 20180804 郜军: HR改进罗盘

31期: 20180805 王坤: 六段有效演讲

32期:20180811 陈晓剑: 授人以渔-TTT授课技巧

33期:20180819 王宝海: VUCA时代的培训管理者如何破局培训

34期:20180908 康传伟:OD组织**

35期:20180909 赵金妍:高效职场场景化沟通技巧-报联商2.0

36期:20181124 刘俪璇:TTT课程呈现吸睛术

37期:20181215 陈中来:教练型领导力

38期:20181216 严立:使命必达

39期:20190119:刘国俊:水平思考&六顶思考帽

40期:20190302:杨雄飞:心动教学:互动式教学设计

41期:20190316 黄雄:Inception 盗梦空间-有效领导下属

42期:20190317 团布丁:破冰实操丨加速团队融合

43期:20190323 陈旎:故事的力量

44期:20190420 Rity: 零售人才自我破局与转型

45期:20190518 唐绪莹:微课&演讲

46期:20190519 刘国俊:水平思考&六顶思考帽

47期:20190525 张潇:基于数据分析的“硬核”人才盘点技术

48期:20190525 元晓敏:领导力学院从0到1实践

49期:20190526 王吉达:管理高尔夫-横向管理

50期:    20190602: 李珂:领导力项目设计策略及案例分析

51期:20190622: 赵明哲:用Office创造价值

52期:20190623: 金慧英:教练领导力

53期:20190629:严立:使命必达

54期:20190707: 郜军:与业务共生的HR修炼之道

55期:20190713: 团布丁:清凉皮划艇,挑战炎炎夏日

56期:20190714: Roy:英雄之旅-目标与绩效管理沙盘

57期:20190721: 李珈:八类专业类课程简快开发

58期:20190803 风里:人才测评

59期:20190920:段士瑞:学习地图敏捷开发沙龙

60期:   20191013: Rick Xu:精力管理

61期:20191019: 职鼎:高转化学习项目设计

62期: 20191020 朱伟雄:同高手一起备课

63期:20191026: 元晓敏:年度培训预算规划

64期:20191103:薛飞莉:实战归来再谈“新零售”

65期:20191110:徐佳:战略解码工作坊

66期:20200111: ATD:如何让学习发展从业者成为业务伙伴

67期:20200623:赵少宾:企业大学筹建的那些坑

68期:20200719:徐琪方:从小白到专家——可复制的生涯进阶之道

69期:20200816:郜军:目标管理

70期:20200822:元晓敏:从甲方视角看案例

71期:20200905:Jacky:新零售客户体验旅程

72期:20200919:Arslan: 手把手教你设计玩学工作坊

73期:20201011:钟理勇、米娅:街头游学

74期:20201018:吴屹华:精准培训需求分析

75期:20201025:余音:结构性思维

76期:20201031:朱伟雄:如何与业务部门沟通培训需求

77期:20201115:Jason:系统思考

78期:20201122:Grace:团队教练

79期:20201213:王志刚:导师罗盘

80期:20201220:国老师:如何用绩优人才画像设计关键岗位人才培养项目

81期:2020122:6:开疆集团:如何搭建领导力训练体系

82期:20201227:Maggie:匠心引导,释放团队潜能

83期:20210109:ATD:人才发展沙龙

84期:20200116:董战楠:企业诊断分析

85期:20200116:刘俪璇:疫情下的组织发展降本增效法则

86期:20210307:元晓敏:用场景化案例 敏捷赋能业务

87期:20210307:Maggie:如何设计一场达成共识工作坊

88期:20210328:敖翔:培训业务的底层逻辑&应用实践分享

89期:20210328:李健:高速发展的互联网企业如何搭建匹配的人才体系

90期:20210418:赵培:管理高尔夫

91期:20210424上午:蒋宏伟:HR从业者的角色思考与探索

92期:20210424下午:张培培:人才培养企业实践

93期:20210509下午:张世乐:OKR

94期:20210515:陈丰:从胜利走向胜利——高绩效团队建设

95期:20210516:吴屹华:学习数据分析与量化评估

96期:20210529:王翔:系统绩效&绩效系统

97期:20210604:赵老师:从“管理”走向“经营”

98期:20210605:上海鑫得咨询:上海企业培训补贴政策解读沙龙

99期:20210606:孙云波:如何精准梳理销售学习发展需求,构建销售组织赋能体系

100期:20210626上午:孙兵:民企生存困惑解析与应对策略

101期:20210626下午:蒋总:HR从业者角色思考与探索

102期:20210627上午:尚慧:企业教练到底解决什么问题

103期:20210627下午:许总:商业模式与战略管理

104期:20210704下午:宋柳男:HRBP要“眼高手低”

105期:20210710上午:元晓敏:3P案例萃取

106期:20210710下午:李珂:如何在公司内部推广学习项目

107期:20210724上午:波叔:高绩效管理教练

108期:20210724下午:三伏天养身沙龙

109期:20210725:胡立妍:项目管理沙盘

110期:20210807:王翔:向流程要绩效

111期:20210814:张潇:卓越带教辅导技巧

112期:20210814:培经交友会第一期

113期:20210905:培经交友会第二期

114期:20210912:博斯腾参访

115期:20210919:Irene:OD那些事儿

116期:20211016-17:波叔:管理教练

117期:20211024:孙云波:如何精准梳理销售学习发展需求,构建销售组织赋能体系

118期:20211114:陈思杰:啤酒游戏与系统思考

119期:20211120:虞莹:结构化复盘


... ...

上培经公益课程:

1期:20170415 裘敏莹 项目复盘中引导技术的应用

2期:20170513 顾立民:绩效改进

3期:20170625 王志刚:绩效改进(一)

4期:20170716 王志刚:绩效改进(二)

5期:20170828 王志刚:绩效改进(三)

6期:20171103-04:段烨:情境高尔夫

7期:20171202-04:段士瑞:敏捷学习地图开发工作坊

8期:20171209-10:段士瑞:敏捷学习地图开发工作坊

9期:20180126-28:段士瑞:敏捷学习地图开发工作坊

10期 :20180309-11:段士瑞:敏捷学习地图开发工作坊

11期:20180512-13 王志刚:HPTTT

12期:20180601-03 段士瑞:敏捷学习地图开发工作坊

13期:20181013-14 李文德: 手脑心融合的组织经验萃取工作坊

14期:20181110-11段士瑞:敏捷学习地图开发工作坊(设计师)

15期:20190119-20易虹:绩效改进认证班(初级)

16期:20190309-11 段士瑞:敏捷学习地图开发工作坊(教练班)

17期:20190713-15 段士瑞:敏捷学习地图开发工作坊(教练班)

18期:201900810-11 殷祥:问题分析与解决培经讲师认证班

19期:20190921-22 郭立中:博赞思维导图讲师认证班(计划)

20期:20191019-21 段士瑞:敏捷学习地图开发工作坊(教练班)

21期:20191123-24:王志刚:绩效改进工作坊

22期:20191207-08:风里:人才选拔与测评技术

23期:20200821-23:段士瑞:敏捷学习地图开发工作坊(教练班)

24期:20200912-13:王志刚:绩效改进工作坊

25期:20210320-21:APTD辅导班

26期:20210507-09:段士瑞:敏捷学习地图开发工作坊(教练班)

27期:20210515-16:王志刚:绩效改进商业画布

28期:20210807-08:Maggie:引导技术

…...

上培经专属活动

1期: 20170107 :上海培训经理人俱乐部**届年会

2期: 20170729 :服装行业的机遇与挑战

3期:20170815:遇见蜕变的你-实训基地项目启动

4期:20170908:学富五车——五所企业大学内部讲师技术论坛

5期:20170929:绩效改进小组深度学习——绩效沙盘

6期:20171022:绩效改进小组深度学习——高绩效决策

7期:20171111  : 绩效改进小组深度学习——思维工具

8期:20171119: 人才培养基地磨课**期

9期:20180107:上海培训经理人俱乐部第二届年会

10期:20180305:人才培养实训基地第二季开启

11期:20180421: 人才培养基地磨课第二期

12期:20180714: 导读帮年会

13期:20181202:人才培养基地磨课第三期

14期:20190105:培训经理人俱乐部华东年会

15期:20190630:人才培养基地磨课第四期

16期:20190720:服装小组课程首秀

17期:20190804:导读帮两周年年会

18期:20190807: 深度学习小组年度复盘

19期:20200107:培训经理人俱乐部华东年会

20期:20200725-26:好培经大赛初赛

21期:20200815:培训经理认证复盘会

22期:20200815:导读帮三周年年会

23期:20200926:好培经复赛线下辅导

24期:20201017:好培经大赛复赛

25期:20210131:绩效改进企业实践研讨会第一期

26期:20210410:培训经理人俱乐部华东年会

27期:20210505:皮纹识人分享

28期:20210505:绩效改进企业实践研讨会第二期




……..

上培经专属项目

1期:20180404-0704:Garuso苏州中心旗舰店业绩对赌项目(服装行业)

2期:2019年4月-7月:培训经理认证项目一期

3期:2020年5-7月:培训经理认证项目第二期

4期 :20200320-0420:成为学习项目设计高手认证班

5期:2021年4-7月:培训经理认证第三期(上海班)


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